Entwicklungsingenieur EE & Software (w/m/d)

  • Stuttgart
  • Eingestellt: 18. Juni 2021
  • Bewerbungsschluss: 18. Juni 2022
    Jobbeschreibung:

    Daimler ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Die Unternehmensfamilie mit den drei rechtlich selbstständigen Gesellschaften Mercedes-Benz AG, Daimler Truck AG und Daimler Mobility AG sichert ein hohes Maß an Agilität, Markt- und Kundennähe, Innovationskraft und Kapitalstärke.

    Job-ID: DAI0000EU1
    Die Daimler Truck AG ist einer der weltweit größten Nutzfahrzeug-Hersteller und in allen Weltmärkten vertreten. Das Produktportfolio erstreckt sich von kleinen Verteilerverkehr-LKWs über Premium-Fernverkehrs-Truck und alle Varianten von Bussen bis hin zu Sonderfahrzeugen wie den weltbekannten Unimog. Im Team Active Safety, in welchem prämierte innovative Fahrerassistenzsysteme wie z.B. der Active Brake Assist für Trucks entwickelt werden, ist die Stelle für einen System- und Softwarespezialisten /m/w) zur Applikation aktiver Sicherheit und Automated Driving für das Daimler Truck Portfolio zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst dabei die Entwicklung, Simulation, Applikation und Erprobung von Software-Funktionen und elektronischer Steuergeräte in der Anwendung für innovative Fahrerassistenz- und Sicherheitssysteme bis zur Serienreife inkl. der Entwicklung von innovativen Systemkonzepten für Fahrerassistenzsysteme im Bereich Sensorik, Sensorfusion, Algorithmen, Human Machine Interface (HMI), Safety, Security, Diagnose, Hard- und Software sowie modellbasierte Softwareentwicklung (Eigenentwicklung) der fahrzeugspezifischen Algorithmen, Regelungskonzepte und Funktionen.

      Ihre Aufgaben im Einzelnen:

    • Funktions-, Softwareentwicklung und Applikation der Fahrzeugfunktionen.
    • Spezifikation von Systemanforderungen für Funktionen und Komponenten unter Anwendung moderner Tools und Prozesse (formale Spezifikation) in DOORS
    • SW-Programmierung in Matlab/Simulink/Target-Link, Ansi-C, JAVA. Python
    • Anwendung AutoSAR 4.3, Scrum/Kanban in JIRA, Agile SW-Prozesse, Data-Mining Methoden
    • Einsatz innovativer Hard/Software-Technologien im Bereich Sensorik (Vision, Radar, Lidar), Mikroprozessoren (DSP, MPC, etc.) und Logik/Speicherbausteine.
    • Konzeption, Modellierung und Simulation von Schnittstellen und Funktionen.
    • Konzeption und Umsetzung funktionaler Sicherheitskonzepte nach ISO 26262.
    • Integration, Test und Validierung MiL, SiL, CANoe, CTB, HiL und Fahrzeug (LKW).
    • Aktive Mitgestaltung aller freigaberelevanter Entwicklungsprozesse (FMEA, Funktions-, Hard- und Software-Reviews, Simulation, Fahrzeugerprobung).
    • Planung und Durchführung der erforderlichen Funktionserprobungen im Systemverbund, an Prüfständen und in Erprobungsfahrzeugen in enger Abstimmung mit den Systemlieferanten.
    • Zertifizierung, Homologation und Typprüfung nach geltenden Regelwerken
    • Serienbetreuung, Dokumentation und Systemfreigabe (Funktion/Software).
    • Aktive Mitgestaltung aller Prozesse zur Erreichung von Qualitäts-, Termin- und Kostenzielen in Kooperation mit anderen internen Funktionen und Systemlieferanten.
    • Monitoring von Markt und Wettbewerb, des technischen Fortschritts und einer sich verändernden Situation der Gesetzesvorschriften.
    • Mitarbeit im globalen LEAD Enineering im Bereich Fahrerassistenzsysteme mit EvoBus, Freightliner (DTNA), Mitsubishi-Fuso (Japan), Trucks China, Mercedes-Benz Brasilien und Türkei, Daimler Truck Innovation Center INdia (DTICI)

    • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik (oder ein gleichwertige Ausbildung)
    • Berufserfahrung in der Serienentwicklung und Koordination von komplexen Entwicklungsaufgaben im Bereich Fahrzeugelektronik/Sensorik
    • Projekterfahrung im Bereich aktiver Sicherheits- und Assistenzsysteme
    • Fundiertes technisches Verständnis agiler Entwicklungsmethoden und Tools, speziell bzgl. Software-Entwicklung
    • Methodenkenntnisse im Projekt- und Lieferantenmanagement
    • Gute Kenntnisse der LKW-Fahrzeugtechnik und des Nutzfahrzeugmarkts
    • Anwendungen im Bereich Fahrzeug- und Sensormesstechnik
    • Office-Anwendungen
    • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Kreativität und hohes Engagement
    • Teamorientierte Arbeitsweise
    • Führerschein der Klassen C/C1/CE7C1E sind von Vorteil

    #thenextbigthing Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter sbv-zentrale@daimler.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter hrservices@daimler.com oder am Telefon unter 0711/17-99000

    Daimler ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Die Unternehmensfamilie mit den drei rechtlich selbstständigen Gesellschaften Mercedes-Benz AG, Daimler Truck AG und Daimler Mobility AG sichert ein hohes Maß an Agilität, Markt- und Kundennähe, Innovationskraft und Kapitalstärke.

    Job-ID: DAI0000EU1
    Die Daimler Truck AG ist einer der weltweit größten Nutzfahrzeug-Hersteller und in allen Weltmärkten vertreten. Das Produktportfolio erstreckt sich von kleinen Verteilerverkehr-LKWs über Premium-Fernverkehrs-Truck und alle Varianten von Bussen bis hin zu Sonderfahrzeugen wie den weltbekannten Unimog. Im Team Active Safety, in welchem prämierte innovative Fahrerassistenzsysteme wie z.B. der Active Brake Assist für Trucks entwickelt werden, ist die Stelle für einen System- und Softwarespezialisten /m/w) zur Applikation aktiver Sicherheit und Automated Driving für das Daimler Truck Portfolio zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst dabei die Entwicklung, Simulation, Applikation und Erprobung von Software-Funktionen und elektronischer Steuergeräte in der Anwendung für innovative Fahrerassistenz- und Sicherheitssysteme bis zur Serienreife inkl. der Entwicklung von innovativen Systemkonzepten für Fahrerassistenzsysteme im Bereich Sensorik, Sensorfusion, Algorithmen, Human Machine Interface (HMI), Safety, Security, Diagnose, Hard- und Software sowie modellbasierte Softwareentwicklung (Eigenentwicklung) der fahrzeugspezifischen Algorithmen, Regelungskonzepte und Funktionen.

      Ihre Aufgaben im Einzelnen:

    • Funktions-, Softwareentwicklung und Applikation der Fahrzeugfunktionen.
    • Spezifikation von Systemanforderungen für Funktionen und Komponenten unter Anwendung moderner Tools und Prozesse (formale Spezifikation) in DOORS
    • SW-Programmierung in Matlab/Simulink/Target-Link, Ansi-C, JAVA. Python
    • Anwendung AutoSAR 4.3, Scrum/Kanban in JIRA, Agile SW-Prozesse, Data-Mining Methoden
    • Einsatz innovativer Hard/Software-Technologien im Bereich Sensorik (Vision, Radar, Lidar), Mikroprozessoren (DSP, MPC, etc.) und Logik/Speicherbausteine.
    • Konzeption, Modellierung und Simulation von Schnittstellen und Funktionen.
    • Konzeption und Umsetzung funktionaler Sicherheitskonzepte nach ISO 26262.
    • Integration, Test und Validierung MiL, SiL, CANoe, CTB, HiL und Fahrzeug (LKW).
    • Aktive Mitgestaltung aller freigaberelevanter Entwicklungsprozesse (FMEA, Funktions-, Hard- und Software-Reviews, Simulation, Fahrzeugerprobung).
    • Planung und Durchführung der erforderlichen Funktionserprobungen im Systemverbund, an Prüfständen und in Erprobungsfahrzeugen in enger Abstimmung mit den Systemlieferanten.
    • Zertifizierung, Homologation und Typprüfung nach geltenden Regelwerken
    • Serienbetreuung, Dokumentation und Systemfreigabe (Funktion/Software).
    • Aktive Mitgestaltung aller Prozesse zur Erreichung von Qualitäts-, Termin- und Kostenzielen in Kooperation mit anderen internen Funktionen und Systemlieferanten.
    • Monitoring von Markt und Wettbewerb, des technischen Fortschritts und einer sich verändernden Situation der Gesetzesvorschriften.
    • Mitarbeit im globalen LEAD Enineering im Bereich Fahrerassistenzsysteme mit EvoBus, Freightliner (DTNA), Mitsubishi-Fuso (Japan), Trucks China, Mercedes-Benz Brasilien und Türkei, Daimler Truck Innovation Center INdia (DTICI)

    • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik (oder ein gleichwertige Ausbildung)
    • Berufserfahrung in der Serienentwicklung und Koordination von komplexen Entwicklungsaufgaben im Bereich Fahrzeugelektronik/Sensorik
    • Projekterfahrung im Bereich aktiver Sicherheits- und Assistenzsysteme
    • Fundiertes technisches Verständnis agiler Entwicklungsmethoden und Tools, speziell bzgl. Software-Entwicklung
    • Methodenkenntnisse im Projekt- und Lieferantenmanagement
    • Gute Kenntnisse der LKW-Fahrzeugtechnik und des Nutzfahrzeugmarkts
    • Anwendungen im Bereich Fahrzeug- und Sensormesstechnik
    • Office-Anwendungen
    • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Kreativität und hohes Engagement
    • Teamorientierte Arbeitsweise
    • Führerschein der Klassen C/C1/CE7C1E sind von Vorteil

    #thenextbigthing Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter sbv-zentrale@daimler.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter hrservices@daimler.com oder am Telefon unter 0711/17-99000