IT Service Manager (m/w/d)

  • Roth
  • Eingestellt: 18. Juni 2021
  • Bewerbungsschluss: 18. Juni 2022
    Jobbeschreibung:

    Leoni ist ein globaler Anbieter von Produkten und Lösungen für das Energie- und Datenmanagement in der Automobilbranche und weiteren Industrien. Die Wertschöpfungskette umfasst Drähte, optische Fasern, standardisierte Leitungen und Spezialkabel bis hin zu kundenspezifisch entwickelten Bordnetz-Systemen und zugehörigen Komponenten sowie Dienstleistungen. Leoni unterstützt seine Kunden als Innovationspartner und Lösungsanbieter mit ausgeprägter Entwicklungs- und Systemkompetenz. Die börsennotierte Unternehmensgruppe beschäftigt rund 100.000 Mitarbeiter in 30 Ländern und erzielte 2020 einen Konzernumsatz von 4,1 Mrd. Euro.

     

    Und wir suchen Sie.

    IT Service Manager (m/w/d)

     

    Als Teil eines unkonventionellen dynamischen Teams begleiten Sie spannende Carve-Out Aktivitäten und den Betrieb nach erfolgreicher Umsetzung.

     

    Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:

    • Agieren als koordinierendes und beratendes Bindeglied zwischen der zentralen IT der Division Wire & Cable Solutions und den lokalen IT Einheiten
    • Verantwortung für die Erbringung von komplexen IT-Serviceleistungen
    • Definition, Optimierung und Monitoring von IT Service Management-Prozessen
    • Gewährleistung der Übertragung einzelner Services im Rahmen des aktuellen Carve-Outs sowie ihrer Koordination und Erfassung
    • Beteiligung am Portfoliomanagement für neue, bestehende und auslaufende Services
    • Steuerung von externen Dienstleistern und Partnern bei der Umsetzung von IT-Projekten sowie im späteren Betrieb
    • Bereitstellung von Vertragsbestimmungen und Gewährleistung hinreichender Governance (z.B. Dokumentation, IT Security, Audits, etc.)
    • Zielorientierte Kommunikation zwischen allen beteiligten Parteien im Servicebereich

      

    Das bringen Sie mit:

    • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation / Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
    • Fundierte Berufserfahrung im Management von IT-Services
    • Verständnis von IT-Infrastrukturen und -Services
    • Zertifizierung nach ITIL oder ISO 20000 (mindestens Foundation Level)
    • Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
    • Bereitschaft zur interkulturellen Zusammenarbeit und zu Dienstreisen im In- und Ausland
    • Hands-On-Mentalität, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
    • Sie sind flexibel, können sich schnell auf neue Situationen einstellen und haben Gestaltungswillen

      

    Das bieten wir Ihnen:

    • Moderne Formen der Zusammenarbeit in internationalen, fachübergreifenden und flachen Teamstrukturen
    • Attraktive leistungsorientierte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld in einem tarifgebundenen Unternehmen
    • Selbstbestimmtes, flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und Homeoffice
    • Gezielte Einarbeitung und intensive Betreuung zu Beginn Ihrer Karriere bei LEONI
    • Sicherheit im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge mit LEONI-Zuschuss

     

    Ihre nächsten Schritte? 

    Bewerben! Und zwar online. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 

     

      

    LEONI Kabel GmbH

     

    Anna Böhm, Human Resources Management, +49 9171 804 – 4129

     

     

    *Es sind stets Personen aller Geschlechter gleichermaßen gemeint; zur sprachlichen Vereinfachung und besseren Lesbarkeit wird im Text nur die männliche Form verwendet.

    Leoni ist ein globaler Anbieter von Produkten und Lösungen für das Energie- und Datenmanagement in der Automobilbranche und weiteren Industrien. Die Wertschöpfungskette umfasst Drähte, optische Fasern, standardisierte Leitungen und Spezialkabel bis hin zu kundenspezifisch entwickelten Bordnetz-Systemen und zugehörigen Komponenten sowie Dienstleistungen. Leoni unterstützt seine Kunden als Innovationspartner und Lösungsanbieter mit ausgeprägter Entwicklungs- und Systemkompetenz. Die börsennotierte Unternehmensgruppe beschäftigt rund 100.000 Mitarbeiter in 30 Ländern und erzielte 2020 einen Konzernumsatz von 4,1 Mrd. Euro.

     

    Und wir suchen Sie.

    IT Service Manager (m/w/d)

     

    Als Teil eines unkonventionellen dynamischen Teams begleiten Sie spannende Carve-Out Aktivitäten und den Betrieb nach erfolgreicher Umsetzung.

     

    Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:

    • Agieren als koordinierendes und beratendes Bindeglied zwischen der zentralen IT der Division Wire & Cable Solutions und den lokalen IT Einheiten
    • Verantwortung für die Erbringung von komplexen IT-Serviceleistungen
    • Definition, Optimierung und Monitoring von IT Service Management-Prozessen
    • Gewährleistung der Übertragung einzelner Services im Rahmen des aktuellen Carve-Outs sowie ihrer Koordination und Erfassung
    • Beteiligung am Portfoliomanagement für neue, bestehende und auslaufende Services
    • Steuerung von externen Dienstleistern und Partnern bei der Umsetzung von IT-Projekten sowie im späteren Betrieb
    • Bereitstellung von Vertragsbestimmungen und Gewährleistung hinreichender Governance (z.B. Dokumentation, IT Security, Audits, etc.)
    • Zielorientierte Kommunikation zwischen allen beteiligten Parteien im Servicebereich

      

    Das bringen Sie mit:

    • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation / Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
    • Fundierte Berufserfahrung im Management von IT-Services
    • Verständnis von IT-Infrastrukturen und -Services
    • Zertifizierung nach ITIL oder ISO 20000 (mindestens Foundation Level)
    • Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
    • Bereitschaft zur interkulturellen Zusammenarbeit und zu Dienstreisen im In- und Ausland
    • Hands-On-Mentalität, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
    • Sie sind flexibel, können sich schnell auf neue Situationen einstellen und haben Gestaltungswillen

      

    Das bieten wir Ihnen:

    • Moderne Formen der Zusammenarbeit in internationalen, fachübergreifenden und flachen Teamstrukturen
    • Attraktive leistungsorientierte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld in einem tarifgebundenen Unternehmen
    • Selbstbestimmtes, flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und Homeoffice
    • Gezielte Einarbeitung und intensive Betreuung zu Beginn Ihrer Karriere bei LEONI
    • Sicherheit im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge mit LEONI-Zuschuss

     

    Ihre nächsten Schritte? 

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    Anna Böhm, Human Resources Management, +49 9171 804 – 4129

     

     

    *Es sind stets Personen aller Geschlechter gleichermaßen gemeint; zur sprachlichen Vereinfachung und besseren Lesbarkeit wird im Text nur die männliche Form verwendet.