Starten Sie bei uns durch, bei einer der 100 größten Automobilhandels-Gruppen Deutschlands. Seit über 45 Jahren sind wir für unsere Kund:innen stetig gewachsen und sind an neun Standorten mit sieben Marken vertreten. Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter:innen langfristige Perspektiven und eine sehr hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Familienunternehmen.

Für einen unserer Standorte in Stuttgart suchen wir eine/n:Filialleiter:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Organisation und Koordination aller Prozesse in Ihrer Filiale
• Sie sind mitverkaufend tätig und unterstützen den Vertrieb
• Erstellung der Einsatz- und Mitarbeiterbedarfspläne
• Überwachung der Vorgaben und Sicherstellung der Zielerreichung
• Sie entscheiden an Hand von Kundenbedürfnissen welche Produkt-/ und Servicekonzepte Sie in Ihrer Filiale wie platzieren
• Die Marktanalyse, Beobachtung der Wettbewerber und das Einleiten der entsprechenden Maßnahmen bzw. die Weitergabe von Handlungsempfehlungen an die Geschäftsleitung, gehört zu Ihren täglichen Aufgaben
• Direkte Abstimmung mit der Geschäftsleitung und Erstellung regelmäßiger Reportings
• Sie sind verantwortlich für die Außenwirkung der Filiale

Ihr Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einen vergleichbaren Abschluss
• Sie kommen aus dem Automobilhandel und haben bereits einige Jahre Erfahrung im Automobilverkauf gesammelt
• Sie haben Erfahrung im Bereich Personalführung z.B. als Verkaufsleiter oder Teamleiter
• Sie verfügen über fundierte kaufmännische Kenntnisse und kennen sich in allen verwaltungstechnischen Belangen einer Filiale im Automobilhandel aus
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Zielorientierung und sind ein absolutes Organisationstalent
• Sie überzeugen mit selbstsicherem Auftreten und ausgeprägter Eigenmotivation
• Sie haben die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren
• Sie bringen hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität mit
• Sie besitzen einen Führerschein Klasse B

Wir bieten

• leistungsorientierte Vergütung und praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielseitige Unterstützung beim Auf- und Ausbau Ihrer Tätigkeit
• ein angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien
• eine langfristige Perspektive und eine hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Familienunternehmen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie diese anspruchsvolle Aufgabe anspricht, erbitten wir Ihre vollständige, aussagekräftige Onlinebewerbung im pdf. Format (Eine Datei) mit Lichtbild, Lebenslauf, Zeugniskopien und Ihrer Gehaltsvorstellung an: personal@von-der-weppen.de

Wir freuen uns, Sie bald kennen zu lernen!